Зумеры не успели подняться по карьерной лестнице, а уже выгорели (хватит смеяться). Business Insider опубликовали опрос Gallup, которые опросили более десяти тысяч представителей молодого поколения и результаты оказались пугающими. Время, когда зумеры смещают миллениалов и бумеров с должностей уже настало, а они попросту не готовы.
Причин множество, но основные в том, что им НУЖНО РАБОТАТЬ В ОФИСЕ ?. Да, привыкшие к свободному графику подростки впадают в депрессию при виде графика 5/2 с обязательной явкой в офис. Параллельно с этим развивается и ИИ, который может сместить большую часть рынка (посмотрите на графики увольнения крупных компаний, поймёте о чём я). Это только добивает моральное состояние.
Если думаете, что это касается только зарубежного рынка — это не так. Я беседовал с множеством маркдиров и топов компаний, все действительно сталкиваются с похожей проблемой. Зумеры просыпают, находят причины, чтобы не работать, жалуются на много задач (около двух на неделе) и вечно делают вид что заболели, лишь бы избавиться от ответственности и не работать.
Конечно, есть исключения, но в процентном соотношении их очень мало и самое грустное, что у компаний нет выбора. Бумеры на пенсию, миллениалы тоже скоро, остаётся мириться и разливать бесплатный латте на кокосовом, чтобы удержать на работе подростковуже взрослых и состоявшихся людей.
такие дела.
