На рынке труда заметны признаки восстановления баланса, но в среднесрочной перспективе ситуация останется напряженной. К общему дефициту кадров, вызванному в том числе демографическим провалом, добавляются новые проблемы. В числе главных — несоответствие профессионального образования потребностям рынка и текучесть кадров, которая достигла исторического пика: два из трех работников готовы хоть сейчас сменить работу.
Рубрики