На столичном рынке труда есть проблема, о которой все знают, но редко говорят — компании не повышают зарплаты тем, кто работает давно, но при этом новичков на такие же позиции нанимают с более высоким окладом. Получается парадокс: дольше работаешь на одном месте — меньше зарабатываешь. Так ли это, в чем причины и как бороться?
Рубрики