Российский рынок трудовых ресурсов уже никогда не будет прежним: дефицит работников во всех отраслях экономики заставляет работодателей и HR-специалистов менять подходы к подбору, обучению и сохранению персонала. Переходу рынка на качественно новый уровень способствуют новейшие технологии, а также готовность бизнеса и государства объединяться в решении проблемы кадрового голода. О вызовах и тенденциях в сфере занятости «Российской газете» рассказал Управляющий директор Авито Работы Дмитрий Пучков.
Рубрики