Все больше банков КНР внедряют инструменты на базе искусственного интеллекта для проведения собеседований, чтобы снизить затраты на подбор персонала и повысить эффективность, пишет South China Morning Post.
Рубрики
Банки Китая массово заменяют эйчаров на ИИ